对人才采取“关在笼子里闲着不放”和“不让外人来抢饭碗”的做法-安徽自考网

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第六章练习题

卷面总分：100分试卷年份：是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

10

对人才采取“关在笼子里闲着不放”和“不让外人来抢饭碗”的做法，违背了人才使用的

A、合理搭配、整体效能的原则
B、合理流动、适才适所的原则
C、量才用人、职能相称的原则
D、用人小疑、疑人不用的原则

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“千里马常有，而伯乐不常有”，这句话告诉我们

A、人才遍地都是
B、识别人才之难
C、领导者识才能力低
D、领导者错识人才难免

能够较好地体现选拔人才的民主性和法制性的人才选拔制度是

A、选举制
B、考选制
C、荐选制
D、选聘制

如果领导者与其近亲或直系亲属在同一单位且具有从属关系或有监督关系，则应实行的人才使用制度是()

A、任免制度
B、奖惩制度
C、交流制度
D、回避制度

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